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              醫學教育

              湖南省兒童醫院2019新生兒專科醫師規範化培訓制度試點招收簡章

              發布時間:2019/7/17   來自:本站   作者:管理員   點擊:

              湖南省兒童醫院

              2019新生兒專科醫師規範化培訓制度試點招收簡章          

              按照國家專科醫師規範化培訓(以下簡稱“專培”)制度試點總體安排和招收工作通知要求,現將我院2019年專培招收簡章介紹如下:

              一、招收原則

                 公開公平、自願參加、雙向選擇、擇優錄取

              二、招收專科及名額

                 新生兒專科:5人。

              三、招收對象

                 1.完成兒科住院醫師規範化培訓(以下簡稱住培)、取得合格證書並自願參加專培的在職醫師,申報專科應與住培專業來源一致。申報的培訓專科與住培專業來源的對應要求見附表。

                 2.已經具備中級及以上專業技術職稱的在職醫師,根據單位工作需要可申請參加培訓,申報專科應與所在臨床工作崗位相符合。

                       

               附表   專科招收住培專業來源及培訓年限

              專 科

                   住培專業來源

              培訓年限

              新生兒圍産期醫學

                         兒科

              3

               

              四、報名

                 申請者于2019年7月20日-8月4日登陸中國醫師協會“專科醫師規範化培訓管理平台”(網址http://st.ccgme-cmda.cn/login.html)進行注冊。請認真閱讀《填報需知》,如實填寫個人信息和志願,提交報名信息。

              五、材料審核

                 由專科基地對報名者的申請材料同意進行審核。

                 時間:2019年8月5日

                 地點:醫院科教部

                 審核材料包括:

              1.本人簽名的報名表。

              2.委托培訓人員提交由委派單位簽字蓋章的同意書。

              3.身份證原件及複印件。

              4.住院醫師規範化培訓合格證書原件及複印件。

              5.本科及以上學曆(學位)證書原件及複印件。

              6.《醫師資格證書》原件及複印件。

              六、考試及錄取

                 1.審核通過的報名者由專科專職負責老師進行通知筆試及面試事宜。請保持通訊通暢。理論考核由中國醫師協會統一組織開展,時間爲2019年8月15日上午,臨床能力面試考核時間爲2019年8月15日下午。

                 2.錄取

              1)成績評定:根據綜合成績評定(包括筆試和面試成績)

              2)結果公布:雙向選擇、擇優錄取;專科基地錄取結果經專委會審核認定。認定結果在湖南省兒童醫院官網公布,並上報湖南省衛健委。

              七、時間安排(按照2019年招收工作通知)

              1.填寫志願時間:2019年7月20日-8月4日

              2.招收錄取時間:2019年8月5日-8月18日

              3.報到時間:2019年8月26日-8月30日

              八、待遇保障

                  1.無需繳納相關培訓費用。專培醫師以培訓人員身份與醫院簽訂培訓協議,按照醫院專科醫師規範化培訓相關制度進行管理,享有法定節假日休假,工齡連續計算。

                 2.工資待遇及績效補助:專培醫師待遇與本單位同資曆醫師待遇一致。單位人工資由原單位發放,社會人工資由培訓基地發放。生活補助按照《湖南省兒童醫院專科醫師規範化培訓學員績效考核辦法》發放當月績效。第一年住院醫師待遇,約5000元/月;第二年高年資住院醫師待遇,約6000元/月;第三年總住院醫師待遇,約8000元/月。此外每個月發放300元餐補,節假日同等發放物資福利。

               3.檔案管理及基本社會保險:社會人實行人事代理制度,委托專業人事代理機構管理,由我院發放基本工資及購買基本社會保險;單位人由委托培養單位管理人事檔案、發放基本工資及購買基本社會保險。

               4.住宿補助:醫院不統一提供住宿,長沙地區以外參培學員每人每月發放400元租房補貼。

                5.符合條件的學員在規定年限內可申請參加相關醫師職稱考試。

                6.完成規範化培訓並考核合格者,頒發由國家衛健委統一印制的《專科醫師規範化培訓合格證書》。

                7.免費提供臨床技能培訓中心、圖書館等教學資源。

                8.享受醫院在崗職工等同的多項文娛拓展等活動。

              九、專科優勢

                  湖南省兒童醫院新生兒中心成立于1987年,已發展成擁有5個病區(早産兒ICU、足月兒ICU、早産兒普通病區、足月兒普通病區、胎兒與新生兒外科)病床300張,集院前急救轉運、新生兒診療救治、出院隨訪爲一體的區域性新生兒醫療中心。2001年被評定爲湖南省衛生廳重點專科。

              新生兒中心現有醫護人員200余人,其中主任醫師7名,副主任醫師11名,主任護師1人,副主任護師9名,碩、博士醫生構成比70%;擁有ECMO、呼吸機、NO吸入設備、床旁腦功能監護儀、轉運暖箱、床旁B超/DR機等新生兒搶救治療設備。2018年新生兒中心安全轉運危重新生兒1106例,出院病人6587例,搶救重症新生兒4286例,其中機械通氣1380例,危重新生兒搶救成功率90%以上。

                 轉運呼吸機+暖箱            亞低溫治療儀

              新生兒中心現已開展了新生兒體外膜肺、新生兒腹膜透析、連續血液濾過、新生兒換血術、肺泡表面活性物質的臨床應用、一氧化氮治療新生兒肺動脈高壓、高頻振蕩通氣、中心靜脈置管、臍動靜脈置管、新生兒鼻十二指腸喂養、家長參與式護理、新生兒遺傳、代謝性疾病的篩查等技術項目,建立了日間藍光治療中心和規範的隨訪門診,對出院危重兒均進行了隨訪觀察和早期幹預。2006年成功救治全國體重最低的500克早産兒;2009年及2012年成功分離胸腹對稱性聯體嬰兒兩例,隨訪至今智力體格發育正常;2018年成功開展新生兒體外膜肺(ECMO)救治病例。

                     ECMO                 床旁aEEG

              中心自1995年起接收來自全國的新生兒專科進修人員,迄今已爲全國各地培養了專科進修人員2000余人。是湖南省醫師協會新生兒分會的主委挂靠單位,並發起組建了湖南省新生兒危重症救治聯盟;同年9月獲批國家首批新生兒圍産醫學專科醫師培訓試點基地。近3年中心獲得各級各類科研項目10余項,發表學術文章100余篇。現承擔3個國家級新生兒醫療、護理繼續醫學教育培訓項目。

                -德國際呼吸機培訓班      湖南省新生兒科醫師分會成立

               

              十、聯系方式

                 1湖南省兒童醫院科教部:乃老師,聯系電話 0731-85356850

                 2新生兒試點專科:莊老師,17708439719,郵箱 121427059@qq.com

                 3網上報名技術咨詢:400-001-8080               

                                                         湖南省兒童醫院

                                                     2019年 07月17日

               

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